Cara Menghitung & Contoh Penghitungan PPh Pasal 21

Sebelumnya saya telah berbagi tentang hal-hal yang patut diketahui dalam PPh pasal 21, selanjutnya saya akan berbagi cara menghitung & contoh perhitungan PPh pasal 21.

Langsung aja ke cara menghitung & contoh kasusnya.

Raffi bekerja pada PT. Arjuna bergerak dibidang penjualan industri kabel listrik & telepon, berikut data-data PT. Arjuna pada tahun 2014 yang perlu diketahui:
    Nama                                 : PT. Arjuna
    Alamat                                : Jl. Gatot Subroto 50 Bandung
    NPWP                               : 01.234.567.8-424.000
    Jenis Usaha                        : Industri kabel listrik & telepon
    Peredaran usaha                 : Rp. 5.250.000.000,-
    Nama Pemimpin                 : Bagas Farel

Perusahaan telah masuk program BPJS tenaga kerja dengan data sebagai berikut:
1. Dibayar Perusahaan        : Jaminan Kecelakaan Kerja 0.89%
                                            Jaminan Kematian 0.30%
                                            Iuran Pensiun 3.37%
2. Dibayar Sendiri               : Iuran Pensiun 2.00%
3. Tunjangan Makan dari perusahaan sebesar 20% dari gaji pokok untuk semua pegawai tetap

Status Raffi telah menikah dan mempunyai 2 orang anak, NPWP Raffi 07.999.245.8.423.000... Sebagai Direktur Raffi memperoleh Gaji setiap bulan sebesar Rp. 9.000.000,- dan Telah Bekerja sejak bulan Januari 2015

Hitung berapa PPh pasal 21 yang harus dipotong dari penghasilan Raffi setiap bulannya!!

Jawab:
Penghasilan Bruto
Gaji                                                                                               Rp.  9.000.000,-
Tunjangan lainnya / Uang Makan (20% x Rp. 9.000.000            Rp.  1.800.000,-
Premi Asuransi dibayar perusahaan (0.89%+0.30%) x Rp. 9jt    Rp.     107.100,-
                    Jumlah                                                                     Rp.10.907.100,-

Pengurangan
Biaya Jabatan (5% x Rp. 9.000.000)                                            Rp.     450.000,-
Biaya Jabatan (5% x Rp. 10.907.100)                                          Rp.     545.355,-
Iuran Pensiun dibayar karyawan (2% x Rp. 9.000.000)               Rp.     180.000,-
                    Jumlah                                                                    Rp.      725.355,-

Penghasilan Neto (Rp. 10.907.100 - Rp. 725.355)                     Rp.   10.181.745,-
Penghasilan Neto Setahun (Rp. 10.181.745 x 12)                   Rp. 122.180.940,-

Penghasilan Tidak Kena Pajak (PTKP sebelum thn 2015)
K/2                                                                                                Rp.  30.375.000,-

Penghasilan Kena Pajak (Rp. 122.180.940 - Rp. 30.375.000) Rp.  91.805.940,-
Dibulatkan                                                                                   Rp.  91.805.000,-
 

PPh 21 Terutang:
5%    x Rp. 50.000.000 = Rp. 2.500.000,-
15%  x Rp. 41.805.000 = Rp. 6.270.750,-
  PPh 21 Setahun              Rp. 8.770.750,-
PPh 21 Sebulan                Rp. 730.895

Demikian cara menghitung PPh Pasal 21 atas karyawan.
Semoga dapat membantu...
Mohon koreksi bila ada salah...

Indahnya berbagi...




 

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel